若手育成の教科書サイバーエージェント式人が育つ「抜擢メソッド」 [ 曽山　哲人 ] 【送料無料】

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商品説明

サイバーエージェント式人が育つ「抜擢メソッド」曽山　哲人ダイヤモンド社ワカテイクセイノキョウカショソヤマ　テツヒト発行年月：2021年12月02日予約締切日：2021年09月17日ページ数：320p サイズ：単行本 ISBN：9784478104774 曽山哲人（ソヤマテツヒト）株式会社サイバーエージェント常務執行役員CHO。
1974年神奈川県横浜市生まれ。
上智大学文学部英文学科卒業。
1998年伊勢丹に入社、紳士服部門配属とともに通販サイト立ち上げに参加。
1999年、社員数が20人程度だったサイバーエージェントにインターネット広告の営業担当として入社し、後に営業部門統括に就任。
2005年に人事本部設立とともに人事本部長に就任。
2008年から取締役を6年務め、2014年より執行役員、2016年から取締役に再任。
2020年より現職。
ビジネス系ユーチューバー「ソヤマン」として情報発信もしている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）第1部　抜擢前ー若手から「やりたいです」と言える空気をつくる（「言わせて、やらせる。
」で人は育つ）／第2部　抜擢ー「自走スイッチ」を入れると若手は勝手に育つ（抜擢ー「期待をかける」と自分から動き出す）／第3部　抜擢後ー「自走サイクル」が回ると若手は急成長する（決断ー「決断経験」で大きく成長する／失敗ー「成長のプロセス」ととらえる／学習ー課題を見つけて次の抜擢につなげる）／巻末特典　『若手育成の教科書』まとめ＆ワークシートサイバーエージェントの人材育成。
この方法なら教えなくても若手が育つ！
マネジャー、メンター、トレーナー向け。
3000人を採用し、300人以上の管理職“抜擢”に関わった著者が初公開する、抜擢メソッド。
新任マネジャー研修、若手育成プログラム、管理職向け社内勉強会に最適！
ワークシートつき。
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